Het verschil tussen de opleidingen “Interconnected health & embodied facilitation en “The healing art of touch”
Wat zijn nu eigenlijk de verschillen tussen de opleidingen “Interconnected health & embodied facilitation en “The healing art of touch”? Marion Latour legt het uit!
We krijgen nog wel eens de vraag wat de verschillen zijn van de 2 verdiepende opleidingen die op ons aanbod staan.
Laten we beginnen dat het allebei aanraders zijn als je een unieke en verdiepende opleiding zoekt voor jezelf als systemisch begeleider. Ongetwijfeld gaat het je verruimen, iets wat het systemisch fenomenologisch werk ook vraagt. Dus welke je ook kiest, het wordt een mooie verdiepende reis in jouw begeleiderschap.
En er zijn ook verschillen, de opleiding “Interconnected health & embodied facilitation” met Stephan Hausner en Marion Latour als vaste trainers is een verdiepende opleiding als je echt nog meer wil leren over waar jij bent als begeleider en waar je cliënt is tijdens de sessie. Van waaruit begeleid je? Hoe begeleid ik de client naar een gezonde beweging en reactie op een vraag? Deze opleiding gaat dieper in op je begeleiderschap en door opstellingen en oefeningen komen we bij allerlei verschillende thema’s die we kunnen tegenkomen in ons begeleiderschap. In deze opleiding is ook een tweedaagse module met Simon Hausner die je meeneemt hoe het lichaam reageert tijdens een sessie en hoe je zaken daarin kunt herkennen en waarnemen. Tijdens de laatste module heb je de mogelijkheid om ook zelf te begeleiden onder supervisie van Stephan en Marion.
Als je je echt meer wil verdiepen hoe het lichaam werkt en wat de kracht is van volle aanwezigheid en presentie dan is de opleiding: “Healing Art of Touch” echt voor jou.
In deze opleiding gaan we dieper in op het lichaamswerk om nog beter te kunnen waarnemen tijdens een sessie wat er gebeurt in het lichaam van de client en in je eigen lichaam. Door diverse technieken vanuit osteopathie en craniosacraal gaan we ervaren hoe het lichaam reageert op onder andere vragen die openen en vragen die juist meer sluiten (vastzetten), maar bijvoorbeeld ook als er bepaalde representanten bij komen, zodat je ook als begeleider dit kan leren herkennen (ook zonder iemand daadwerkelijk aan te raken). Verderop in de opleiding gaan we meer volle aanwezigheid (presence) ervaren en de enorme kracht van aanwezig zijn bij jezelf en de ander. In het laatste stuk van de opleiding gaan we onderzoeken en ervaren hoe we dit alles kunnen combineren in ons systemisch werk.
Beide opleidingen worden gegeven in het Engels. Voor enkelen voelt dat direct als een drempel maar dat hoeft echt niet. Voor nagenoeg iedereen is het niet de eigen taal en met elkaar redden we ons altijd en ondersteunen we elkaar als je even niet het goede woord kan vinden. Met elkaar vormen we een community die meedraagt aan het ontdekken, leren en verruimen.
Mocht je nog vragen hebben, schroom dan niet om contact met ons op te nemen.
Kunnen wij je verder helpen?
De trainers en begeleiders van het Bert Hellinger Instituut geven workshops, opleidingen, trainingen en coaching. Neem gerust contact op voor advies of vragen.
contactWil je meer leren over systemisch werk en opstellingen?
Aanbod
Groei op professioneel, persoonlijk of maatschappelijk vlak met een cursus, training of coaching van het BHI.
Over het BHI
Het BHI is hét opleidings-, kennis- en onderzoekscentrum voor systemisch werk. Maak kennis met het team, onze locaties en historie.
FAQ's
Ben je nieuw hier of is iets niet duidelijk? Bekijk de veelgestelde vragen over systemisch werk in het algemeen of het BHI.
Schrijf je in voor onze nieuwsbrief
Wij sturen maandelijks de nieuwste blogs, vlogs en ons cursusaanbod via onze nieuwsbrief. Blijf op de hoogte en schrijf je in.
InschrijvenOver het Bert Hellinger Instituut
Mensen zijn altijd in ontwikkeling. Met elkaar, zonder elkaar. In families, in teams, in organisaties. Het systemisch bewustzijn geeft inzicht in het waarom van ons zijn en doen. Met familieopstellingen en organisatieopstellingen ontstaat ruimte voor beweging. Het BHI geeft opleidingen, workshops en trainingen op het gebied van systemisch werk, opstellingen, leiderschap en coachen. Ook werken we rechtstreeks met organisaties die willen leren over hun onderstroom. Zo dragen wij bij aan de ontwikkeling van mens, organisatie en maatschappij.